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职业教育亟需转型以适合企业需求

作者:衡阳教育在线 来源: 日期:2018-11-05 10:14:59 人气:4 加入收藏 评论:0 标签:

“京东的销售业务是网络结算,我们急需大量的网络订单结算员,但需要通过培训才能上岗;京东物流有很多无人机,由此催生的飞行服务师需要通过卫星定位掌控无人机,这也需要专业的培训。”日前,在江苏省宿迁市举行的第五届全国技工院校校长论坛上,作为互联网企业代表,京东商城负责人谈起新兴职业的培训需求时如是说。

2018年5月,国务院出台《关于推行终身职业技能培训制度的意见》提出,建立职业技能培训市场化社会化发展机制。加大政府、企业、社会等各类培训资源优化整合力度,提高培训供给能力。鼓励企业建设培训中心、职业院校、企业大学,开展职业训练院试点工作,为社会培育更多高技能人才。

技工院校发展新的增长点

据《中国技工院校发展报告(2017年)》显示,2017年,中国共有技工院校2526所,在校生超323.2万人。“随着我国人口结构的变化,生源减少将成为常态,另一方面,我们也应该看到,随着人工智能等新技术的不断更新,新型职业、新型业态将会不断出现,这些都需要技能培训的不断跟进。”论坛上,人力资源和社会保障部原副部长王晓初表示。

会上,江苏洋河酒厂股份公司洋河大学教务长汪向阳表示,该企业正在实施智慧工厂项目,目前已经进入试验阶段,未来将在白酒酿造、产品包装等岗位导入机器人,机器人操作人员将是未来技能人才之急需,另外公司在采购、库存、物流等方面急需大量服务型人才。

党的十九大报告提出,完善职业教育和培训体系,深化产教融合、校企合作。大规模开展职业技能培训,注重解决结构性就业矛盾,鼓励创业带动就业。

当前,我国技能劳动者比例偏低且结构不合理,高技能人才严重匮乏,这已经成为新常态下制约我国产业发展和企业竞争力提升的重要瓶颈。目前,全国技能劳动者1.65亿人,仅占就业人员总量的21.3%;高技能人才4791万人,仅占技能劳动者总数的29%。


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